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對生產(chǎn)經(jīng)營單位違反對安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)及從業(yè)人員法定義務(wù)相關(guān)規(guī)定的處罰

發(fā)布時間:18年07月16日 信息來源:兵團(tuán)辦公廳 編輯:吳詠杰
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        職權(quán)類型行政處罰
       職權(quán)名稱對生產(chǎn)經(jīng)營單位違反對安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)及從業(yè)人員法定義務(wù)相關(guān)規(guī)定的處罰
      職權(quán)依據(jù)

【法律】《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

第九十四條:生產(chǎn)經(jīng)營單位有下列行為之一的,責(zé)令限期改正,可以處五萬元以下的罰款;逾期未改正的,責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,并處五萬元以上十萬元以下的罰款,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬元以上二萬元以下的罰款:(一)未按照規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員的;(二)危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位以及礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的;(三)未按照規(guī)定對從業(yè)人員、被派遣勞動者、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),或者未按照規(guī)定如實(shí)告知有關(guān)的安全生產(chǎn)事項(xiàng)的;(四)未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況的;(五)未將事故隱患排查治理情況如實(shí)記錄或者未向從業(yè)人員通報的;(六)未按照規(guī)定制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案或者未定期組織演練的;(七)特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格,上崗作業(yè)的。


       責(zé)任主體兵團(tuán)安監(jiān)局
      責(zé)任事項(xiàng)

1.立案階段:在檢查中或者事故調(diào)查中發(fā)現(xiàn)、或者接到舉報、或者下級安全監(jiān)管部門移交的,生產(chǎn)經(jīng)營單位違反對從業(yè)人員法定義務(wù)相關(guān)規(guī)定處罰的違法案件,予以審查,決定是否立案。

2.調(diào)查階段:對已經(jīng)立案的案件,進(jìn)行調(diào)查時,執(zhí)法人員不得少于兩人,與當(dāng)事人有直接利害關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。調(diào)查時應(yīng)出示執(zhí)法證件,收集相關(guān)證據(jù),允許當(dāng)事人辯解陳述,執(zhí)法人員應(yīng)保守有關(guān)秘密。

3.審查階段:對案件違法事實(shí)、證據(jù)、調(diào)查取證程序、法律適用、處罰種類和幅度、當(dāng)事人陳述和申辯理由等方面進(jìn)行審查,提出處理意見,擬作出《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》第二十八條規(guī)定的處罰,由安監(jiān)部門負(fù)責(zé)人集體討論決定。

4.告知階段:在做出行政處罰決定前,應(yīng)制作《行政處罰告知書》,符合聽證條件的制作《聽證告知書》,通知當(dāng)事人,當(dāng)事人享有的陳述、申辯、要求聽證的權(quán)利。

5.決定階段:根據(jù)審理情況決定是否予以行政處罰。依法需要給予行政處罰的,應(yīng)制作《行政處罰決定書》,載明違法事實(shí)和證據(jù)、處罰依據(jù)和內(nèi)容、繳納罰款的銀行、申請行政復(fù)議或提起行政訴訟的途徑和期限等內(nèi)容。

6.送達(dá)階段:《行政處罰決定書》按照法定的方式和期限送達(dá)當(dāng)事人。

7.執(zhí)行階段:監(jiān)督當(dāng)事人在決定的期限內(nèi),履行生效的行政處罰決定。當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟,又不履行的,發(fā)出催繳通知,加收罰款滯納金,再不履行的向人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。給予撤銷資質(zhì)的行政處罰依法撤銷其資質(zhì)。作出沒收違法所得價值10萬元以上、撤銷有關(guān)資格的,自作出行政處罰決定之日起10日內(nèi)報國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局備案。

8.其他法律法規(guī)規(guī)章文件規(guī)定應(yīng)履行的責(zé)任。


       備    注 新增